看看大师是怎么学习做设计的?

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  • 百年装饰 2011-11-9 16:14:30

    我想到这里看一下你的工作设计经验可以吗+ T# @- S* K$ `3 N1 z4 P

    0 t1 B) P) ~/ D3 S9 O

  • gc5420 2011-11-10 09:43:31

    快来看看{:soso_e132:}' r7 a$ M6 o. A/ v0 D% o4 _

  • 幸福ζ的滋味 2011-11-11 15:31:14

    团队的完善& O; K# `  l. K6 E) G2 y
    : K9 ?! f; B6 Y) g. u9 _% Y# Q
    1、        核心领导(相当于店面经理,是要具体办事的;代领弟兄们冲锋陷阵的;统一运筹帷幄的)的确定。
    8 `7 J: @9 l; l% R! W% p6 y0 L  R/ ?: W
    2、        建议核心领导需要解决的问题: c; r+ a3 v9 c+ \; I6 A

    7 a6 K. d" W/ L- VA、      培训,3 z( \8 y4 @: I& ~+ a

      q% N  E0 K& ^2 q5 B' q( T8 M9 q4 U做好培训计划,根据需求拉出长、短期培训计划;- M: A  }- J1 p& o
    ; M9 p( x/ c+ p- v' I9 W
    B、       危机处理及利用;
    " L/ S/ l) Y' `# r7 r; T
    " y" P5 x& ?) ^  j! A提前对所能预知的问题做出解决方案,如客户对公司对你产生怀疑怎么办?5 V. _8 {/ I. K: G9 Q
    1 L; G" o- b5 W1 U4 D+ ~. h
    C、       日常管理制度;$ j5 v2 A2 r- E: P1 E
    0 F3 d6 d6 t5 S) w8 ?% C+ `# c! `
         6 X3 l3 M5 U2 b2 j
    8 l& j0 }, ?$ V
    D、      态度
    % C5 e$ ]) F( Y) N4 }! c) F0 h: \% x4 i! I: ~0 M
    E、       团队建设  r) t# v' G6 ]$ I/ b0 u' @
    , u9 {- O( O* D! P7 P* K' {8 @
    F、        财务管理6 z; V6 K1 f8 l% M

    ! _7 \: u6 q/ Y/ t+ D# MG、      关系
    7 g% }& U; g+ |; w
      R7 ~* C1 Y2 c7 G& f, VH、      实现业绩
    # Y% T0 w4 q. d; ~* s
    / f5 r8 z$ W3 |  w  g; ]2 q% K- v) b0 m2 s& q% m$ ^' V4 M
    一名成功的设计师首先要学会室内设计的理论知识,其次最重要的就是签单...只有签单才有高提成,只有签单才有事做——' ]7 o" E- d7 t: j) ^
    4 B0 s& n1 D  h" N

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